部门(mén)经理大(dà)还(hái)是总(zǒng)监(jiān)大,部门经理大还是总监大些是总经理大的。
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部门(mén)经理大还(hái)是总监大,部门经(jīng)理大还是总监大(dà)些
总经理大(dà)。总监只(zhǐ)是(shì)部分(fēn)业务(wù),总经理(lǐ)是全面管理(lǐ)。
总监,一般是一个公(gōng)司(sī)(或集团公司)的(de)最(zuì)高领导(dǎo)层,负责公司(sī)(或集团公司)业务的一个方面,如销售(shòu)总(zǒng)监、财务总监等。
经(jīng)理带有行政管理权,总监更n是什么化学元素,n是什么化学元素符号多是业务指导(dǎo)权;
职位(wèi)的大小要从具体工作(zuò)上区分,同(tóng)一(yī)部门可以同时(shí)设(shè)总监和经理,但工(gōng)作(zuò)上的(de)可以(yǐ)区分为,总监主要做某一业务领域的管理工作,而经理负(fù)责(zé)部门的全(quán)面管(guǎn)理。
扩展(zhǎn)资料(liào):
部门总监(jiān)的(de)主要职责:
1、修订及执(zhí)行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体(tǐ)系(xì)、业务流程;
策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行(xíng)市场发展跟踪和策(cè)略调整;
建立规(guī)范、高效的运(yùn)营管理体系并优化完(wán)善;
制定公司运营标准(zhǔn)并监督实施。
2、制定公(gōng)司运营指(zhǐ)标、年度发(fā)展(zhǎn)计(jì)划,推动(dòng)并确(què)保营业(yè)指标的顺利完成;
制定(dìng)运(yùn)营(yíng)中心各(gè)部门的战略发展和业务计(jì)划,协调各部门的工作(zuò),建设和发展优(yōu)秀的运营(yíng)队伍;
完成总经(jīng)理临(lín)时(shí)交办的(de)其他(tā)任务。
部门经理大还是总监大
总监(jiān)的职权大于经理。
一般在企业经(jīng)营权层次,“总监”这(zhè)个岗(gǎng)位级别处于总经(jīng)理和部门经理之(zhī)间;在(zài)企业所有权层(céng)次。
但是(shì)经理而属于总监下面,在上层(céng)领导(dǎo)目前并没(méi)有什么话(huà)语权。
1、经理是公司的日常经源(yuán)此(n是什么化学元素,n是什么化学元素符号cǐ)吵营管理和(hé)行政事务的(de)负责人(rén),由董事会决(jué)定(dìng)聘(pìn)任或者解聘,经理对董事会负责(zé),可由董事和自然人股东充任,也可由非股东(dōng)的职(zhí)业经理(lǐ)人充任。
2、 总监是指承担对公司具有(yǒu)重要影响力或关系公(gōng)司全局(jú)雹侍性的工作事务的岗位职(zhí)务(wù)者。
一般为某项(xiàng)领域的第(dì)一监(jiān)管(guǎn)扒老人,在企业中也是高层管理(lǐ)人员.在企业经(jīng)营权层面讲(jiǎng),总监的岗位(wèi)级别介于总经理和部门经理之(zhī)间(jiān)。
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最新评论
非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了