今天(tiān)给各位分(fēn)享税法(fǎ)计算(suàn)基数怎(zěn)么算的(de) ，其中也会对税(shuì)费的计(jì)算基数进行解释，如果能(néng)碰巧解决(jué)你现在面临的问题，别忘了关(guān)注(zhù)本(běn)站 ，现在开始吧(ba)！

本(běn)文目(mù)录(lù)一(yī)览：

• 1 、工资扣税(shuì)基(jī)数是怎么算出来(lái)的
• 2、个税计(jì)税基数怎么算
• 3、个人所(suǒ)得税的(de)基数是如何(hé)计算的
• 4 、工资(zī)计税基数怎么算?
• 5、企业的所得税的计算基数是什(shén)么
• 6、企业所得税计(jì)税基(jī)数

工资扣税(shuì)基数是怎(zěn)么(me)算出来的(de)

工资的个人所(suǒ)得税计(jì)算方法：应纳的所得(dé)税=应纳税所得(dé)额*适用(yòng)税率 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三(sān)险一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣(kòu)除-依(yī)法确定的其他扣除 。

在此(cǐ)基础(chǔ)上(shàng)计算出(chū)来的应纳税额才是工资扣(kòu)税基(jī)数。 而(ér)依(yī)据扣税基数，与个人所得税法(fǎ)中规定的(de)个(gè)税征收税率 、扣除速算(suàn)数，由(yóu)企业直接在发(fā)放员(yuán)工工资之前 ，将(jiāng)个(gè)人扣除(chú)掉。

工资扣税(shuì)基数是怎么算出来的 工(gōng)资(zī)扣税基数不是算(suàn)出来的，是个人所得税(shuì)税法规定的 。 个税(shuì)起(qǐ)征点(diǎn)是5000。

工资、薪金所得，适用7级超(chāo)额累(lèi)进(jìn)税率，按月应纳税所得(dé)额计算征(zhēng)税。该税率(lǜ)按个人月工资、薪(xīn)金应税所得(dé)额划(huà)分级(jí)距(jù) ，最高(gāo)一级为45%，最低(dī)一级(jí)为3%，共7级 。

个税计税基数怎么算(suàn)

1、法律(lǜ)主观(guān)：个税的计算(suàn)方式：应缴纳(nà)所(suǒ)得额=税(shuì)前工资收(shōu)入金(jīn)额-五险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额(é)×税率-速算扣除(chú)数(shù)。

2 、工(gōng)资扣(kòu)税(shuì)基数(shù)是(shì)怎么计(jì)算的 “ 工资扣税基数不是算(suàn)出来的 ，是个(gè)人所得税税法(fǎ)规定的。 个税起征点(diǎn)是(shì)5000。

3、法律分(fēn)析(xī)：新个人所(suǒ)得税(shuì)的计算方法：需要缴税的金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速(sù)算(suàn)扣除数附 。工资在(zài)5000元(yuán)以上(shàng)的(de)缴纳个(gè)人所得税。

4、问题二：此图的工资，计(jì)税基(jī)数(shù)和(hé)代扣(kòu)税是怎么算出来(lái)的(de)？是(shì)什么意思 计税基(jī)数为应发(fā)合计4220减去保险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用新个(gè)税税率表(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算方法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额(é)*适用税(shuì)率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的(de)其他扣除。

个人所得税的基(jī)数是(shì)如何计算的(de)

法(fǎ)律主观(guān)：个税的计算(suàn)方式：应缴纳所(suǒ)得(dé)额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳(nà)部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应(yīng)纳税额=应(yīng)纳(nà)所得额(é)×税率-速算扣(kòu)除数。

个人所(suǒ)得税基数有三种标(biāo)准：工资、薪金收入(rù)的劳(láo)动者，计(jì)税基数为月工资扣除(chú)社保(bǎo)、公积金(jīn)个人缴纳(nà)部分(fēn)后扣除3500元(yuán)计算 。个(gè)体(tǐ)工(gōng)商(shāng)户的(de)生产 、经营(yíng)所得(dé) ，以每一(yī)纳税年(nián)度(dù)的收入总额(é)减除(chú)成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得(dé)额(é)。

法(fǎ)律分析(xī)：新个人(rén)所得(dé)税的计(jì)算方法：需要缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳(nà)个(gè)人所得税 。

工资(zī)计税基(jī)数怎么算?

累计预扣预缴应(yīng)纳税所得额=累计收入(rù)-累计免(miǎn)税收入-累计减除费用-累(lèi)计专项扣除-累(lèi)计(jì)专项附加扣除-累计依法确定(dìng)的其他扣除。

税前工资(zī)-基本养老保险-医(yī)疗保(bǎo)险(xiǎn)-失业保险-工伤保险-住(zhù)房(fáng)公积(jī)金=个人所得税基数。

法(fǎ)律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额(é)=税前工资(zī)收入金额(é)-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用(yòng)减除额(é)；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣除数 。

企业的所得(dé)税的计算基数(shù)是什(shén)么

按照季度或(huò)年(nián)度损益表中(zhōng)的利润总额(é)数(shù)值(zhí)来确定基数。用利润总额乘以(yǐ)适(shì)用所得(dé)税率（25%）得出企(qǐ)业应交季度或年度所(suǒ)得税(shuì)。

就是利润表上的(de)利润总额(é)乘以适当的(de)税率，税率是25% ，这个是不考虑税收优惠(huì)的税率。

企业所得税 是按应纳税所得额（纳税(shuì)调整后的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企业所(suǒ)得(dé)税的计税(shuì)方式有2种，分别是直接法和间接法。

首先要知道所(suǒ)得税税率是25%。所得(dé)税计算的基础是用到(dào)利润总额乘(chéng)以所(suǒ)得(dé)税(shuì)税率得来的 。

企业所得税的计(jì)算基数是根据会(huì)计利润总额(é)增加(jiā)或减少税(shuì)法(fǎ)规定调整的(de)项目金(jīn)额，即(jí)应纳税(shuì)所得(dé)额。应税(shuì)所得=总(zǒng)会计利润(rùn)±调整项目金额。企业所得税(shuì)的征收方式分(fēn)为两种(zhǒng) ，一(yī)种是审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是(shì)核定征收 。

企业所得税计(jì)税基数

企(qǐ)业所得税的计算(suàn)基数是在会计利润总额(é)的基(jī)础上加(jiā)或减按照税(shuì)法规定调整的项目金(jīn)额后，即为(wèi)应纳税所得额。

企业(yè)所得税是(shì)按应纳(nà)税(shuì)所得额（纳税调整后的利润）计算缴(jiǎo)纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企(qǐ)业(yè)所得税的计算公式(shì)为：月(季)预缴(jiǎo)所得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(yuè)(季(jì))预(yù)缴所得税税额=上一年度(dù)应(yīng)纳税所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润(rùn)总额乘以(yǐ)适当的税率 ，税率是25%，这个是(shì)不考虑税收(shōu)优惠的(de)税(shuì)率。

新所(suǒ)得税法(fǎ)规定法定税率为25%，内资企业和外资企(qǐ)业一致 ，国家需要重点(diǎn)扶(fú)持的高新(xīn)技术企(qǐ)业(yè)为(wèi)15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点计税(shuì)依据为应纳税所得额。

根据现在的《中华(huá)人民共和国企业(yè)所得(dé)税法》规定。企(qǐ)业所得(dé)税税率为(wèi)25% ，符合条件的小型微利企业，经(jīng)主管税务机关批准，减免20%。企(qǐ)业所得税(shuì)的征(zhēng)收方式分为(wèi)两种：一种(zhǒng)是审(shěn)计征收(shōu) ，另一种(zhǒng)是核定征收 。

关(guān)于税费的计(jì)算基数的介绍到此就结束了，不知道你从(cóng)中找到你需(xū)要的信息了吗 ？如果你还(hái)想了解更多(duō)这方面的信息，记得收(shōu)藏关(guān)注(zhù)本站。

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